宿迁厂房项目对新入职大学生开展培训

2022-07

日期：2022-07-22 阅读数：次来源：南京分公司

宿迁厂房项目针对新入职大学生制定了各部门专项培训计划，将每天上午10：30至11：30固定为培训时间，由各部门负责人讲授本部门相关制度办法，并留出充足时间和员工相互交流。

截至目前，共有6位部门负责人对新入职员工进行了培训，培训前各部门负责人都进行了精心准备，并就员工关心的重点热点问题给予热心解答，鼓励新员工大胆说出真实想法，帮助他们答疑解惑，并针对他们的提问给予合理建议，带领新员工系统全面地了解项目情况、制度规范、企业文化，帮助他们加快融入项目日常节奏。

员工表示此轮培训帮助了他们更好更快地适应项目生活，让他们进一步感受到了公司的重视和关怀，培训取得较好效果。(刘晓倩)

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