8月29日，杭绍台铁路项目部召开2018年上半年民主生活会，会议由项目书记牛永胜主持，公司党委副书记、纪委书记、工会主席钱发运、项目领导班子成员参加。

为了开好此次民主生活会，项目党委积极筹备，一是认真组织项目班子成员学习相关党纪条规和会议精神。二是通过项目部召开领导班子征求意见座谈会，广泛征求员工意见。三是项目领导班子开展谈心谈话活动，查找自身问题，制定整改措施，并及时撰写对照检查材料。

会上，钱发运书记对项目上半年工作开展情况进行了总结，并提出会前要求。随后，项目书记牛永胜通报了民主生活会会前准备情况，项目领导班子成员结合自身分管工作和岗位职责分别发言，并根据日常生活、工作开展批评与自我批评，钱发运书记对项目领导班子成员团结协作能力和饱满的工作热情表示赞赏，同时，对他们的发言进行了一一点评。

会议最后，钱发运书记对本次民主生活会顺利召开给予肯定，并对项目后期工作提出五点要求。一是班子成员要敢于担当、团结协作，共同努力，保持强烈的工期意识，确保完成项目年度产值计划，针对有关项目建设方面的好想法、好对策，要及时有效的加以实施。二是做好青年员工维稳工作。班子成员要解放思想，大胆尝试，采取合理方法，解决员工诉求。关于民主生活会征求意见，要及时整改，给员工满意的答复。三是加强沟通交流。项目领导班子成员可利用日常生产会的形式，将近期工作开展情况进行交流总结，针对重要紧急工作的推进，要加强沟通协作，确保各关键岗位人员获取准确信息的及时性，促使各项任务顺利完成。四是要充分发挥党建思想政治工作在项目上的作用，不断加强项目建设，提高班子成员思想政治素质，为项目生产保驾护航。五是要培养人才、关心人才、留住人才。为员工搭建良好的学习平台，并进行经常性思想交流，解决员工工作生活上的问题，用心温暖员工，留住员工。

通过召开此次民主生活会，进一步统一了项目领导班子成员思想，及时查出存在的问题，为后续项目“大干120天”，全面打开施工生产作业面，顺利完成项目年度产值计划打下良好基础。(袁磊、高晓阳)